Erfolgreich Umsetzen

Projekte liefern!Erfolgreich Umsetzen

Projekte und Strategien, die das Unternehmen wirklich weiterbringen, erfolgreich auf- und umsetzen.

Projekte erfolgreich abschließen!
Eine gute Idee oder das richtige Ziel sind oft vorhanden – und dennoch enden viele Projekte außerhalb von „Time, Scope & Budget“. Der anfängliche Elan führt schnell zur Frustration und kaum etwas geht wirklich weiter. Dafür passen aber alle Kontrollberichte und Ampeln, die zeigen „es läuft schief“. Viel wichtiger ist es jedoch, den eigentlichen Zielzustand immer vor Auge zu haben und die notwendigen Ergebnisse zu managen.
Methoden-Wahnsinn abstellen
Methoden sind immer nur ein Hilfsmittel, aber sollten niemals die Hauptdarsteller sein. Das Projektteam muss eine klare Zielvorstellung haben (das „Was“ wollen wir erreichen) und darüber hinaus auch verstehen „wozu“ wird dies getan. Das blinde Abarbeiten von irgendwelchen methodischen Vorgaben führt zwar zu tollen Listen, Meilensteinen und Berichten – aber selten zu richtiger Umsetzungsstärke und schnellem Fortschritt.
Management nach Zielen
Wer Leistung sehen will muss dafür sorgen, dass das Team für die Ziele brennt. Die typischen Management-Methoden sind zwar meist nachvollziehbar, logisch und rational. Nur leider funktioniert ein Mensch anders. Teams funktionieren anders. Jene Manager, die es schaffen ein gemeinsames, emotionales Ziel zu transportieren werden sehen, wie sehr sich das auf die Leistungsstärke und Umsetzungsstärke auswirkt.

Herausfordernde Strategien und Projekte zu definieren ist eine Sache – sie aber wirklich ins Ziel zu bringen eine ganz andere. Was viele vergessen: Menschen haben Emotionen, und nur wenn diese richtig eingesetzt werden kann großes erreicht werden. Rationale Pläne, Logik und Fortschrittsberichte sind da nicht entscheidend.

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